这不是一篇顶级SEO优化技术方面的文章，如果你只是想学习SEO技术，笔者告诉你这篇文章还不适合你，因为你还处在一个SEO最基础的层面，在 SEO团队里，你还属于一个SEO战略执行者角色，企业SEO团队战绩背后靠的是文化，唯有文化可以凝聚人心，只有当人心被凝聚了，才会形成团队的合力，创造出惊人的业绩，比如说阿里巴巴、比如说百度、比如说腾讯以及新浪......技术仅仅是基础，那么你会问我，站长的好习惯跟文化又有什么关系呢?笔者告诉你，SEO团队文化背后就是SEOer的心态，佛家讲：相由心生，境随心转，心好了，一切都自然的好了。我们华夏老祖宗，自古以来就教育我们天道酬勤，厚德载物，这8个字让给笔者很深的启发，但凡网站SEO的成功必然有成功的规律，好的心态养成好的习惯，好的习、好心态可以让你用对 SEO方法、找对做事方向，如果你能够这样坚持不懈的做下去，那么你就会用好的习惯换来网站的好排名，三天天注定，七分靠打拼笔者坚信SEO的成功 70%来自于站长的好习惯、站长的精心设计。
第一、SEOer在服务器的选择方面要选择优质的服务器，笔者建议找万网或者新网的最为稳定，域名选择方面也要选得精简，简单易记的，空间一定要做好备案。
第二、SEOer在网站开发前一定要根据企业的产品、定位做好详细的网站的内容及关键词分布策略，其中包括你的主页关键词、栏目页关键词、产品关键词以及内容的关键词。
第三、关键词分布做好之后，要做好内容及关键词的关联。最常见的就是网站内链，内链体现出的是一个网站结构的人性化。
第四、网站的架构，其实在做好第二步的时候，SEOer就可以描绘出网站的大体架构了，在这个网站大体架构的基础上，SEOer要讲网站的每个页面内容及关键词拟定出每个页面的Title以及description，SEOer还要保证你的网站URL静态化。
第五、SEOer在网站上线之前要在本地做严格的测试，保证网站无误的同时将前期策划内容的一部分，发布上去，这样确保网站上线的时候有内容，避免网站光着屁股上线，这样的网站被同行业看到觉得你可笑、被客户看到之后觉得你企业实力不行、被百度看到了觉得你网站没什么可以抓取的。
第六、网站地图的设计，其中包括：sitemap.html，带有RSS订阅功能的sitemap.xml以及robots.txt文件的设置。
第七、以上六部做好之后，SEOer就可以将你的网站正式上线了。
第八、每天做关键词分析挖掘，规划出高热度、低竞争的关键词，将这些关键词汇总好并制作表格。
第九、SEOer每天要不断做一些原创性的内容发布到你的网站，最好坚持每天一帖，这是绝大多数成功的SERer非常好的习惯。
第十、软文的写作、行业相关性外链的建设。
如今，我们处于搜索引擎技术革新的时代，笔者发现好多SEOer都在说SEO是一门苦逼的工作，SEO越来越不好做了，但笔者认为大企业SEO靠的是企业文化、团队管理最后才是技术的执行，好的文化与管理能够让SEO团队成员都有一个好的心态，SEOer有了好的心态就会有好的习惯、做事不会浮躁，简而言之：SEOer只要顺天道去做SEO、按照规律去做SEO，那么网站好排名是水到渠成的事情。